Formation de Formateurs PRAP 2S - Secteur Sanitaire et Médico-Social

Dates :
Du 19/11/2019 au 22/11/2019 et Du 16/12/2019 au 19/12/2019 et Du 14/01/2020 au 17/01/2020
Lieu :
Lycée professionnel régional La Tournelle - Pont-Saint-Vincent
1 950,00 € net
Dates :
Du 07/01/2020 au 10/01/2020 et Du 11/02/2020 au 14/02/2020 et Du 17/03/2020 au 20/03/2020
Lieu :
Lycée professionnel régional La Tournelle - Pont-Saint-Vincent
1 950,00 € net
Dates :
Du 03/03/2020 au 06/03/2020 et Du 27/04/2020 au 30/04/2020 et Du 02/06/2020 au 05/06/2020
Lieu :
Lycée professionnel régional La Tournelle - Pont-Saint-Vincent
1 950,00 € net
Dates :
Du 26/05/2020 au 29/05/2020 et Du 30/06/2020 au 03/07/2020 et Du 08/09/2020 au 11/09/2020
Lieu :
Lycée professionnel régional La Tournelle - Pont-Saint-Vincent
1 950,00 € net
Dates :
Du 29/09/2020 au 02/10/2020 et Du 03/11/2020 au 06/11/2020 et Du 08/12/2020 au 11/12/2020
Lieu :
Lycée professionnel régional La Tournelle - Pont-Saint-Vincent
1 950,00 € net
Organisme :
Date et lieu :
Modalités :
Correspondant :
Séverine Méaux
Type d'action :
Formation non diplômante
Entrées et sorties permanentes :
Non
Rythme :
Niveau d'entrée :
Niveau de sortie :
Validation :
A l’issue de la formation, les participants ayant satisfait aux exigences des épreuves certificatives se voient délivrer un certificat de formateur PRAP Sanitaire et Social valable 36 mois.
Metier(s) visé(s) :

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Objectifs

  • Participer à l’élaboration et à l’animation d’un projet de formation-action PRAP intégré à la démarche de prévention de l’établissement
  • Mettre en oeuvre une démarche de repérage et d'évaluation des risques liées à l'activité physique, proposer des améliorations et participer à leur mise en oeuvre et à leur évaluation
  • Organiser et dispenser une formation-action PRAP des soignants et aidants
  • Former des salariés à être acteurs de leur prévention, à participer à l’amélioration des conditions de travail, à la qualité des soins et à la sécurité des personnes malades et à mobilité réduite

Contenu

  • Méthodologie de projet, différentes étapes d’un projet de formation
  • Risques liés à l’activité physique, troubles musculosquelettiques : définitions et facteurs déterminants
  • Différents facteurs de risques biomécaniques, facteurs aggravants, éléments d’anatomie et de physiologie de l’appareil locomoteur.
  • Méthodes d’analyse du travail
  • Différents outils de détection des situations pouvant nuire à la santé
  • Outils de recherche et de hiérarchisation de pistes d’amélioration de la situation de travail
  • Formation aux techniques gestuelles
  • Conception, animation et évaluation d’une action de formation
  • Organisation, animation et évaluation d’une action de formation

Pré-requis :

  • Attestation des bases en prévention
  • Le responsable hiérarchique du candidat doit avoir suivi une journée formation/information des dirigeants

Complément d’informations

  • La formation alterne exposés théoriques, études de cas issus de l’expérience professionnelle des participants, échanges sur les pratiques menées en situation réelle, expérimentation des différentes méthodes et outils pédagogiques et s’appuie sur un plan d’action personnalisé
  • La formation se déroule en alternance avec des périodes d’application dans l’établissement du participant (1j+ 2j)

L’encadrement de la formation est assuré par un formateur certifié réseau INRS.