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Préqualification industrie et découverte des métiers

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La formation
en bref
  • Demandeurs d’emploi
  • Temps plein
  • 260 heures
  • Présentation
  • Contenu
  • Modalités
  • Admissions et financement
  • Infos pratiques
Mis à jour le 24 février 2025
La formation
en bref
  • Demandeurs d’emploi
  • Temps plein
  • 260 heures

Présentation

Objectifs
professionnels

– Faire acquérir un socle de savoirs permettant une meilleure compréhension et une analyse des caractéristiques des métiers de l’industrie et préparant à s’y intégrer
– Faire découvrir les métiers de l’exploitation d’installations productives dans les domaines du pilotage, de la maintenance ou de l’encadrement de terrain
– Faire s’approprier son mode d’apprentissage et accroître la confiance en soi
– Accompagner la réflexion et l’élaboration d’un projet de formation qualifiante en vue de l’accès à l’emploi

Profil des
intervenants

– Equipe pluridisciplinaire expérimentée dans le suivi et la validation de projet professionnel : formateurs « métier industrie », formateur disciplines générales en lien ,avec le métier, formateur remise à niveau et compétences transverses et formateur soutien individualisé
– Coordinatrice pédagogique

Les plus

Taux de satisfaction
Valeur non connue
1 ère mise en œuvre

Réussite aux examens
Non concerné

Insertion professionnelle
Valeur non connue
1 ère mise en œuvre

Contenu

– Remise à niveau : 35 h maximum, définies au démarrage de la formation
– Formation technique : 175 h, réparties comme suit :
Découverte de la formation : intégration, prise en main de la plateforme d’apprentissage numérique – 10 h
Construction du projet professionnel – 7 h
Module 1 : Acquérir un socle de connaissances et d’aptitudes industrielles – 102 h
Renforcer ses connaissances en calcul et français, développer sa capacité à raisonner, s’initier au dessin technique, identifier les domaines technologiques industriels, les principes d’organisation et de qualité industriels, définir l’usine du futur ou 4.0, améliorer et renforcer le vocabulaire technologique, communiquer par oral ou par écrit, identifier les savoirs nécessaires et attendus
Module 2 : Découvrir les métiers de la conduite d’installation industrielle – 35 h
Identifier les métiers, leurs caractéristiques (savoir, savoir-faire, compétences), contexte réglementaire et conditions d’exercice, auto-positionnement, ébauche du projet professionnel ou de formation qualifiante et modalités
Module 3 : Apprendre à apprendre – 14 h
Synthèse-bilan – 7 h
– Accompagnement à la recherche d’emploi – 21 h
– Soutien personnalisé – 29 h, en fonction des besoins de l’apprenant

Modalités pédagogiques

– Pédagogie ancrée dans l’analyse du travail
– Approche progressive
– Alternance de temps collectifs et individuels

Modalités
d'évaluation

– Bilan final de l’action avec le bénéficiaire et enquête satisfaction
– Test de positionnement
– Attestation de compétences

Validation

Non concerné

Poursuite de parcours

Formation qualifiante dans les domaines suivants : conducteur industriel, opérateur industriel, monteur-assembleur, maintenance

Le récap'
  • Non
  • 260 heures
  • Non

Admissions et financements

Conditions d'entrée et prérequis

Savoirs de bases : lire, écrire, compter

Délais et modalités d’accès

Prescription du parcours par France Travail, Cap Emploi, Mission Locale

Financements possibles

France Travail

    Infos pratiques

    Réseau

    • GRETA-CFA Lorraine Sud
    • Lycée André Malraux 13 rue de l’Epinette - BP 20160
      88200 REMIREMONT
    • greta-lorraine-sud@ ac-nancy-metz.fr
    • 03 29 62 53 56

    Référent handicap

    Nos référents handicap sont à votre écoute pour l’analyse de vos besoins spécifiques et l’adaptation de votre formation.

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cette formation

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