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Se préparer à l'habilitation électrique en tant que personnel non électricien - Habilitation BS

Organisme :
Statut :
Salarié
Modalités :
En intra-entreprise, En inter-entreprise
Correspondant :
Sécurité bâtiment public pôle
Public visé :
Tout public
Domaine :
Prévention Sécurité
Type d'action :
Formation non diplômante
Entrées et sorties permanentes :
Non
Rythme :
Temps plein
Niveau d'entrée :
Tous niveaux
Niveau de sortie :
Tous niveaux
Metier(s) visé(s) :

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Objectifs professionnels

  • Exécuter en toute sécurité des interventions de remplacement et de raccordement simples- des manœuvres dans le respect des textes réglementaires
  • Respecter les prescriptions de sécurité définies par la norme NF C18-510

Contenu

1) Acquérir les notions élémentaires d'électricité

 

  • Mise en évidence des notions importantes telles que la tension et le courant
  • Evaluation des risques
  • Exemples d'accidents
  • Classement des installations
  • Interventions et travaux non électriques en BT (basse tension de 50 à 1000 volts)
  • Travaux non électriques en HT (haute tension supérieure à 1000 volts)

2) Travailler en sécurité

 

 

  • Distances de sécurité
  • Autorisation de travaux
  • Lecture de la signalisation
  • Principes et exemples de verrouillage
  • Manoeuvres et consignation / rôle des différents intervenants
  • Matériel de sécurité électrique
  • Outils électriques portatifs à main
  • Outillage non spécifique aux électriciens
  • Incendie dans les installations électriques

3) Intervenir en cas d'incident ou d'accident d'origine électrique

 

 

  • Notions de premiers secours- incendie sur un ouvrage électrique- enceintes confinées

 

Pré-requis

Validation

Validation

Modalité de validation et reconnaissance des acquis

Méthodes pédagogiques

Profil des intervenants

Modalités et délai(s) d’accès

Complément d’informations

Validation possible : A l'issue de la séance de TP- un avis et un titre d'habilitation pré-rédigé sont adressés à l'employeur. A l'issue de la formation en salle- seule une attestation de formation est adressée à l'employeur