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Technicien d’installation et de maintenance en matériel médical et lié au handicap – TIM MMH

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La formation
en bref
  • Demandeurs d’emploi : - inscrits à pôle emploi - peu éloignés de l’emploi, sans freins périphériques à l’emploi (savoir-être, permis obtenu, niveau suffisant en expression et compréhension orales et écrites en Français) - ayant un projet professionnel dans le domaine
  • Temps plein
  • 514 heures
  • Présentation
  • Contenu
  • Modalités
  • Admissions et financement
  • Infos pratiques
Mis à jour le 3 octobre 2022
La formation
en bref
  • Demandeurs d’emploi : - inscrits à pôle emploi - peu éloignés de l’emploi, sans freins périphériques à l’emploi (savoir-être, permis obtenu, niveau suffisant en expression et compréhension orales et écrites en Français) - ayant un projet professionnel dans le domaine
  • Temps plein
  • 514 heures

Présentation

Objectifs
professionnels

– Livrer, installer et récupérer des dispositifs médicaux à domicile ou en EHPAD
– Effectuer la maintenance des dispositifs médicaux
– Réaliser la décontamination et le lavage des dispositifs médicaux
– Gérer les produits et les stocks

Profil des
intervenants

– Formateurs expérimentés dans la pédagogie d’adultes, spécialisés dans leur discipline.
– Formatrice référente (coordonnatrice) expérimentée dans l’accompagnement et le suivi des stagiaires de la formation continue.
– Intervention de structures professionnelles reconnues dans le domaine : Envie Autonomie à TOUL, CERAH de WOIPPY

Contenu

– Bloc 1: Livraison et/ou récupération d’un dispositif médical
– Bloc 2: Maintenance d’un dispositif médical
– Bloc 3: Désinfection/décontamination d’un dispositif médical
– Bloc 4: Gestion des produits et du stock
– Formation préparant à la fonction de Prestataire de Services et Distributeur de Matériel (PSDM)
– Formation aux Véhicules pour Personnes Handicapées (VPH)
– Sauvetage Secourisme du Travail (SST)
– Compétences numériques
– Compétences, employabilité et posture professionnelle
– Stage en entreprise de 7 semaines en 2 périodes

Modalités pédagogiques

Formation en présentiel en centre ; alternance avec deux stages. La méthode pédagogique appliquée est adaptée à l’adulte en formation, prenant en compte ses acquis, son parcours antérieur et ses objectifs spécifiques. Elle permet d’atteindre les objectifs visés en privilégiant une approche interactive, active et progressive, valorisant les périodes en entreprise comme source de développement des compétences et vecteur d’insertion professionnelle.

Modalités
d'évaluation

– Certification de réalisation précisant les compétences acquises, dans l’attente du dépôt du titre auprès de France compétences
– Attestations du CERAH pour le PSDM, le VPH
– Attestations INRS pour le SST

Validation

– Evaluations tout au long de la formation, en centre et en entreprise afin de valider les compétences socles du métier
– Evaluations spécifiques aux certifications intermédiaires

Le récap'
  • Oui
  • 514 heures
  • 245 heures
  • Non

Admissions et financements

Conditions d'entrée et prérequis

  • Permis, niveau de sortie de collège dans les savoirs transversaux.
  • Projet validé par Pôle Emploi

Délais et modalités d’accès

Envoyez CV et mail de motivation, ainsi que votre identifiant pôle emploi à Béatrice GEORGES Coordinatrice de formation, beatrice.georges-nonet@ac-nancy-metz.fr , 07 61 69 14 64

Financements possibles

Formation gratuite pour les demandeurs d’emploi.

    Infos pratiques

    Réseau

    • GRETA-CFA Lorraine Centre
    • 29 rue des Jardiniers CS 34218
      54042 NANCY Cedex
    • greta-lorraine-centre@ac-nancy-metz.fr
    • 03 83 30 87 00
    • Numéro d'activité : 4154P000154
    • Date d'obtention : 01/04/1983

    Référent handicap

    Nos référents handicap sont à votre écoute pour l’analyse de vos besoins spécifiques et l’adaptation de votre formation.

Je suis intéressé par
cette formation

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