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Niveau d'entrée : 
Objectifs : 
Permettre aux participants de construire ou réactualiser le déroulé pédagogique et le synopsis nécessaires à la demande d’habilitation par le réseau nationale de prévention pour la formation de Sauveteur Secouriste du Travail pour leur structure.
Niveau d'entrée : 
Objectifs : 
Se réapproprier les techniques de mobilisation des enfants
Niveau d'entrée : 
Objectifs : 
Être capable de conforter sa pratique d’évaluation dans le cadre des formations SST
Niveau d'entrée : 
Objectifs : 
Conforter des techniques pédagogiques existantes Découvrir des nouvelles techniques pédagogiques en vue de diversifier et dynamiser les formations
Niveau d'entrée : 
Objectifs : 
Être capable de renforcer l’impact de vos supports pédagogiques en formation (ou réunion)
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Objectifs : 
Elargir ses compétences de formateur au secteur du polyhandicap Adapter la formation-action prap ou autres formations équivalentes aux personnels des établissements recevant des personnes polyhandicapées.
Domaine : 
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Objectifs : 
• Comprendre les caractéristiques inhérentes à chaque génération • Adapter sa stratégie managériale en fonction des générations
Domaine : 
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Objectifs : 
Vérifier les connaissances du risque électrique, savoir s’en protéger, savoir effectuer les manœuvres d’exploitation simple Accomplir en sécurité les tâches fixées Effectuer en sécurité des travaux non électriques au voisinage des installations électriques sous tension : formation prenant en compte les spécificités du poste de travail Permettre à l’employeur la délivrance de l’habilitation correspondante au personnel ainsi formé.
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Objectifs : 
Module complémentaire permettant l'obtention du diplôme S.S.I.A.P. 2 par équivalence
Domaine : 
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Objectifs : 
Donner au candidat, disposant d’une compétence évaluée conforme au référentiel de formation des sapeurs pompiers, les connaissances complémentaires nécessaires à la tenue de l’emploi d’agent de sécurité qu’il n’a pas acquises dans sa précédente fonction

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