Les candidatures pour la rentrée de septembre se font à partir de mars :
• auprès du secrétariat de l’UFA
Il est possible d’intégrer l’UFA jusqu’au mois de décembre suivant le début de la formation.
Étapes d’admission :
1. Examen du dossier de candidature
2. Entretien éventuel avec un personnel de l’UFA
3. Inscription auprès du secrétariat si la candidature est validée Objectif : valider le potentiel à suivre la formation et les aptitudes pour le métier visé
Contrat d’apprentissage et entrée en formation :
• Vous avez trouvé une entreprise : votre contrat peut débuter le 1er juillet précédent la rentrée de septembre et vous commencerez la formation à l’UFA en septembre.
• Vous n’avez pas encore trouvé d’entreprise : sous réserve de places disponibles et après analyse et validation de votre candidature par l’UFA, vous pouvez intégrer la formation dès septembre et jusqu’au 31 décembre de l’année en cours, vous aurez alors 3 mois à partir de votre entrée en formation pour trouver un contrat.
Réduction de durée de formation
La durée d’apprentissage peut tenir compte du niveau initial de l’apprenti ou des compétences déjà acquises.
(Diplôme(s) déjà obtenu(s), année précédente sous statut scolaire dans la même filière, etc.)
Dans ce cas, la durée peut être inférieure à celle du cycle de formation initialement prévue.
Hébergement et restauration : cantine accessible aux apprentis, internat possible sous réserve de places disponibles
