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-Développer les compétences linguistiques indispensables pour une insertion durable dans l’emploi -Répondre à des besoins de recrutement en cours d’entreprises volontaires -Sécuriser les parcours d’insertion en consolidant l’autonomie linguistique et la capacité à s’adapter aux exigences d’un environnement de travail francophone
Formateurs en Français Langue Etrangère expérimentés, habilités et certifiés de niveau 7 dans l’enseignement du Français Langue Etrangère
Taux de satisfaction Nouvelle action
Réussite aux examens NC
Insertion professionnelle Nouvelle action
Positionnement initial Evaluation des compétences linguistiques du candidat et des exigences spécifiques du postes visé – Plan de progression individualisé
Module 1 : Communication orale en contexte professionnel Se présenter et présenter son parcours ; Comprendre, reformuler et exécuter des consignes simples ; Décrire une action, un incident ou une situation de travail ; Demander des informations ou clarifications.
Module 2 : Compréhension de documents professionnels Lire et comprendre des instructions écrites ; S’approprier le vocabulaire et les supports spécifiques à chaque métier ; Développer l’autonomie face aux documents utilisés en entreprise.
Module 3 : Expression orale et écrite en situation professionnelle Rédiger de courts messages professionnels (SMS, notes, fiches simples) ; Décrire une tâche réalisée ; Transmettre une information claire, précise et vérifiable ; Utiliser un lexique métier pertinent.
Bilan final – 1h Bilan des acquis – Préconisation de poursuite de parcours éventuelle
Parcours de formation individuel et sectorisé en 100% présentiel Moyens pédagogiques variés, jeux de rôles, mises en situations
-Positionnement initial -Evaluations tout au long du parcours de formation -Attestation de fin de formation et de compétences
Certificat de réalisation Module de préparation au DCL Français Professionnel intégré (passage de la certification possible à l’issue du parcours mais hors formation)
Formation pouvant déboucher directement sur un emploi Préconisations de poursuite de parcours éventuelle en fin de parcours
Être demandeur d’emploi majeur, non francophone, ayant un projet professionnel validé dans les secteurs visés et ne maîtrisant pas suffisamment la langue pour s’insérer professionnellement de manière durable
Prendre contact avec son Conseiller France Travail, Cap Emploi, Mission Locale, CIDFF, son référent AGIR pour être positionné sur la formation
Formation financée par la DDETSPP des Vosges
Nos référents handicap sont à votre écoute pour l’analyse de vos besoins spécifiques et l’adaptation de votre formation.
